升职的喜悦

我们的公司里，每个员工都有一名counsellor,现在改名为career coach。
他不会评估你的工作表现，不过不管你有什么问题，都可以去找他谈谈，比如你的上司很不好之类的。呵~~
昨天，我的career coach找我们谈话，我以为是例行公事。
因为每年都需要公式化地与career coach谈天一次。
聊了蛮多，他一直问我觉得自己在这两年里面做得如何，是否满意`开心之类的。
算一算，我在这里工作刚刚超过两年，2005年6月15日加入的，时间还真是过得蛮快的。
而我因为最近工作有点忙碌的关系，我竟然忘记‘庆祝’我在这里的二周年纪念。哈哈~~
我的coach和我聊了差不多有一个小时了吧，聊到他都关电脑了（放工时间到了），他竟然对我说‘congratulations'.
啊？有点莫名其妙，‘you are promoted to be consultant.'
我再三的确认，虽然还没有正式的公布，不过HR已经通知了我的上司与career coach，应该是没有搞错了吧。。。。
不过，我一直以为要在这里做满三年，才会有条件去申请升职，所以我一直都没有期待我会这么快就升职。
原来除了考虑在这里的工作表现，也会考虑我之前的工作经验。
毕竟，我也工作了5`6年，加上我的appraisers似乎还挺满意我的工作表现。
呵~~ 可能是我的表面功夫做得很好？哈哈~~
其实没有考虑到我会升职，还有一个理由是我最近发现自己有些能力还是很欠缺，我还告诉自己说，如果要升职，必须改善这些方面才行。

和career coach谈了之后，他叫我先保守秘密，因为还没有正式公布。
后来，老板就问我心情如何。。。。 ‘开心啰’。。。‘想不到啰’。。。
还有就是，责任似乎真的大了，要考虑的东西更多了。
因为升职了，别人对你的期望就高了，而且你应该要做的事情也更多了。
不过，这些都是我想做的事情吧，就是管理与策划方面的工作。
虽然，我在这方面的能力不佳，不过还是想往这方面发展。呵~~
还记得在之前的公司，工作了大概一年半吧，升上senior的职位了。
那个时候上司对我的表现也是蛮满意的。
可是之后我仍然忙于手头上的project，忙于写coding，可是却没有花时间真正做到senior该做的职务，这个时候上司对我的表现就不满意了。
虽然那个时候很忙，而且之前上司也没有告诉我有任何的expectation,但是既然身为senior了，没做到本分还是我的问题。
所以，这次不能再重蹈复撤了。 ^_^

升职，其实最开心的就是 -- 加薪。哈哈~~
钱虽然不是最重要，不过还是占一重要的席位。:p
不过，还不知道会加多少，也不知道花红会拿多少。
--- 期待中---
(因为现在等钱用,呵~~ )

---- 这个帖子写于6月26日 ---
刚刚收到通知，下个月正式升职，所以要乖乖做事了。哈哈~~^_^
还是蛮开心的。。。呵~~:p